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更新:2020-02-17
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  • 帶薪年假有提成雙休公費旅游工作餐
  • 本科 / 經驗2年以上 / 性別不限 / 24~30歲
  • 昆明市盤龍區(昆明市盤龍區萬宏路奧斯迪商務中心B座16F)
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職位描述 面試評價(0) 公司簡介
崗位需求:
1、負責招聘、培訓、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;
2、定期進行人力資源數據分析,為公司人員招聘提供決策支持;
3、負責部門的日常事務管理工作,協助完成本部門員工工作考核、激勵;
4、完成公司招聘計劃,建立招聘渠道,渠道維護,招聘實施和督促,組織參加現場招聘
   校園招聘會,做好公司人員儲備工作;
5、負責部門人員辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作;
6、建立和維護人事檔案,員工花名冊,及時更新員工信息;
7、負責人事部門管理工作(部門現不設部門經理職位),包括部門工作的計劃,實施,監督;


任職資格:
1、人力資源、管理或相關專業專科及以上學歷;
2、3年以上相關工作經驗,1年以上人事管理工作經驗,有銷售,保險、互聯網、電子商務行業從業經驗優先;
3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗;
4、對人力資源管理各個職能模塊均有認識,能夠指導各個職能模塊的工作;
5、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策;
6、具有解決復雜問題的能力;較強的計劃性和實施執行的能力;
7、較強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
互聯網、電子商務、網商網店、網游 私營.民營企業 50~200人 昆明市盤龍區
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